绍兴县机关事务管理局展望2008年机关后勤工作思路

      指导思想：以党的十七大精神为指导，按照科学发展观的要求，紧紧围绕县委、县政府工作中心，突出“规范、创新”两个重点。树立“管理科学化、保障法制化、服务社会化”的三化理念。强化“服务、规范、效率、效益”四种意识。以创造“平安、和谐、节约、满意”型机关为工作目标，实现机关事务工作又好又快向前发展，为全县各项事业的发展而努力。

工作思路：依托市场、整合优势、科学管理、创新发展。全面完成县委、县政府交给的各项工作任务。

依托市场：进一步推进社会化后勤服务。

整合优势：进一步打造高效化后勤保障。

科学管理：进一步建立规范化管理模式。

创新发展：进一步探索多元化机关事务。

工作措施：

一、引入市场机制，提升服务档次

为适应新时期后勤工作的需要，必须以科学发展观的要求，坚持“管办分离、政企分开”原则，积极引进市场机制，提高服务满意度，主要做好三项服务。

一要完善承包服务。就目前而言，解决机关干部餐饮问题是重中之重的工作，要积极加大市场化运作力度，完善承包合同，加强协调监管，增加菜肴品种，努力坚持以“卫生防疫标准化、职责任务具体化、征求意见经常化、花样品种多样化”的目标要求提高服务质量，力求餐饮满意率达90%以上。进一步加大机关文印中心市场化运作力度，提高文印质量和档次，全方位为机关提供快速、高效、节俭的服务。

二要做优租赁服务。根据我县“两地三点”的实际情况，有重点地选择信誉优、素质好、有实力的承包单位，使后勤管理更趋合理化、人性化。一是对目前承包的项目进行修正完善，以发展的要求提出新的内容，择优筛选；二是加大对租赁单位的监管、考核、奖罚力度，严格监督管理机制；三是督促承包单位加强人员技术培训，提高服务品位，切实做到租管结合；四是进一步加强与保安公司的协调，租赁素质高、能力强的人员充实保安岗位，并加大监管力度，定期考核，做到防范于未然，确保县行政中心的安全运转。