实施“六式”工作法 推动“两学一做”学习教育常态化制度化

　　“两学一做”学习教育开展以来，中共湖北省人民政府驻北京办事处党组推行以定向式教育、点题式学习、痕迹式管理、巡查式督导、自选式拓展、争先式创优为内容的“六式”工作法，将党建工作项目“整合打包”，指导和督促党支部发挥党员教育管理的主体作用，探索了推进“两学一做”学习教育常态化、制度化的有效途径。

　　一、定向式教育

　　一是确定主题。每年围绕中央和省委党建主题活动，结合省驻京办实际，立足短板和不足，有针对性突出重点，细化学习内容。二是确定形式。把支部主题党日活动作为“两学一做”学习教育的基本载体，以党支部为基本单位，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，明确每月第二周的星期四下午为主题党日，推行“3+X”模式，3个规定动作分别是重温入党誓词、学习党章、交纳党费，自选动作是学习党建课目、时政要点，开展民主议事、批评与自我批评等。三是确定计划。以中心组理论学习计划为主线，细化各支部学习计划。结合目标责任制管理，制定单位、处室及党员年度重点工作项目清单，做到同步确定学习计划和工作计划，确保学做结合、知行合一。

　　二、点题式学习

　　一是明确必修科目。重点学习党章党规党纪和习近平总书记系列重要讲话，把党章、准则、条例、习近平总书记谈治国理政等作为主要学习内容。多次邀请中央党校教授、湖北省纪委专家就深入学习习近平总书记系列重要讲话、党的十八届六中全会精神等作专题辅导报告。组织全省驻京信访维稳干部到中国人民公安大学封闭集训，重点抓好政治理论学习，为做好全国“两会”期间信访维稳工作打下坚实基础。二是明确必答科目。坚持领导干部带头应答应考，让学习成效具体化、多样化、可视化，倒逼学习任务落地落细。去年，党组书记和班子成员先后向全体机关干部宣讲了廉政党课，各支部书记每季度在各自支部讲党课。全体班子成员及处级干部分别围绕“四讲四有”主题为机关干部作辅导报告。组织全体机关干部和湖北大厦职工举办了“不忘初心、履职尽责”演讲比赛，为党员搭建展示学习成效的舞台。三是明确必考科目。党组召开民主生活会，班子成员开诚布公地开展批评与自我批评，查摆自身和党组存在的问题，并以普通党员身份参与所在支部组织生活会，接受党员评议。班子成员带头参加准则、条例测试和“六五”普法知识测试，让党纪国法入脑入心，增强党员党性意识、纪律观念和法治理念。

　　三、痕迹式管理

　　为了防止学习教育走过场、流于形式，破解支部活动记录不规范、支部活动难追溯的问题，我们实施“痕迹式”管理，明确要求党支部活动时时、处处留痕，各项记录规范整齐，促进支部活动规范化、常态化。各支部活动做到读书学习有记录，规定动作有图像、自选动作有宣传、“支部主题党日”有内容、专题讨论有讲稿，把“两学一做”学习教育开展情况记入基层党组织工作手册和党员手册，作为“两学一做”学习教育和基层党建考核、民主评议党员的内容，并对音像、图片、文字等不同类型的资料进行归纳整理、汇总、装订，做到规范齐全、条理清晰。在“队伍建设年”活动中，要求科级以下年轻干部每日填写《工作日志》，每月提交学习、工作、纪律情况书面报告并张贴公示。今年，要求全员填写《党员干部履职尽责工作项目完成情况纪实手册》，领导干部填写《落实党风廉政建设责任制纪实手册》，确保工作有记录、可督查。

　　四、巡查式督导

　　一是坚持问题导向抓督导。将省委第十巡视组反馈5个方面17个问题作为“两学一做”学习教育整改重点，下大力气解决组织建设上存在的工作机构尚未实现全覆盖、工作力量薄弱和工作抓手有限等问题。目前，省驻京办机关已成立机关党委，纪检专司本职，推进了纪检监察工作“三转”；督办荆门、鄂州、天门、仙桃市驻京联络处建立党组织，实现全省驻京单位党组织建设全覆盖。扎实开展了党员党组织关系集中排查、党员信教问题清理整顿和党费专项清理工作，督促摸排出14名已离职党员补齐党费后转移党组织关系。从小处入手、从细节着手，推进基层党建各项工作进入规范化轨道。二是实施常态化巡查督导。实施厅级干部党建工作联系点制度，定期到联系点指导调研，参加联系点党组织活动，加大对基层支部党建工作的指导力度。三是强化考核结果运用。召开市州驻京联络处（办事处）2016年党建工作述职述廉评议会，就各地驻京联络处“两学一做”学习教育特色、亮点及存在的问题进行了点评。将“两学一做”学习教育作为党建工作及驻京群众工作重点进行考核打分，评分结果报各地党委政府。

　　五、自选式拓展

　　为丰富活动内涵，拓展活动形式，将学习成效转换为工作成果。我们鼓励各党支部在完成好“规定动作”的同时，立足实际开展形式多样的自选动作，让学习教育从书本转到实践，从室内走到户外，从机关延伸到基层，从北京拓展到湖北，真正让学习教育“活”起来。北京湖北大厦一线党员开展“戴党徽、树形象”活动，亮明身份，接受监督。恩施州驻京联络处组织“不忘初心，永跟党走”回乡走访活动，号召党员集中利用3天时间，回到家乡，探亲友、访疾苦、促脱贫、谋发展。十堰市驻京联络处组织“看平时、重实绩、听口碑”考评督查，践行当好“六员”要求，即当好信访维稳“消防员”、政务联络“服务员”、对口协作“联络员”、招商引资“信息员”、履职尽责“办事员”、党风廉政“守门员”。

　　六、争先式创优

　　一是党员干部在干事创业上创优。通过“两学一做”学习教育，党员干部由“要我干”变为“我要干”。省驻京办党员干部和湖北大厦员工发扬主人翁精神，狠抓节能减耗、企业营销，确保国有资产保值增值和优质服务。2016年6月，我省遭受特大洪涝灾害，我们与北京湖北企业商会联合举办“楚商情系桑梓，爱心温暖荆楚”捐赠活动，短短5天时间，募集捐助资金物资1700多万元，有力支持了我省抗洪救灾和灾后重建工作。二是党支部在工作落实上争先。应急处党支部立足驻京信访维稳工作实际，总结出支部“一线工作法”，实现党的战斗堡垒建在一线、联系服务群众在一线、干部锻炼成长在一线。接待处、财务处党支部开展岗位能力练兵，以精心、细心、耐心、贴心、暖心的服务工作，为我省领导和有关部门在京政务活动提供优质保障。三是机关在服务大局上提档。领导干部带头树立“办事员”理念，务实重行，全力服务湖北经济社会发展大局。围绕全面深化改革，主动改进信息工作，对“一带一路”、长江经济带建设、自贸区试点、“放管服”改革、精准扶贫等选题精编信息，为湖北省深化改革提供了信息参考。广泛搭建招商引资、招才引智平台，服务地方经济发展。成功举办2016年咸宁招商推介会，“湖北之窗”?2017鄂京（环渤海）经贸合作推介会，促成了小米科技与长江经济带产业基金达成战略合作项目，推动了咸宁市与泰康保险集团、文化中国传媒集团、天瑞投资等企业合作项目达成。

　　去年以来，湖北省驻京办先后获得国管局先进基层党组织、省直机关目标责任考核优秀单位、全省社会治安综合治理优胜单位、全省党委信息工作突出单位等多个荣誉。虽然我们在“两学一做”学习教育中取得了一些成绩，但是还做得很不够，我们将不忘初心，继续前进，进一步推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。