思想政治工作应围绕四个重点来做(精神文明建设)

思想政治工作应围绕四个重点来做

王敬璋　　

　　一、要抓住理想信念教育这个根本　　江泽民同志在纪念中国共产党成立78周年座谈会上的讲话指出:“我们共产党人的根本政治信仰是社会主义和共产主义,世界观是马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义,这是任何时候都丝毫不能动摇的。”这就告诉我们,牢固树立马克思主义的理想和信念,是当前党的思想政治教育的一个根本性问题。　　马克思主义理想的核心内容,是建立在唯物史观之上的社会主义、共产主义的政治信念,是无产阶级和共产党人对历史发展规律和自身使命自觉意识的集中体现。为什么我们过去能在非常困难的情况下,战胜千难万险使革命胜利?就是因为我们党坚持用崇高理想和奋斗目标,教育党员,引导群众,凝聚了人心,激励了斗志。在建设时期,特别是改革开放以来,我们坚持走建设有中国特色社会主义道路,取得了举世瞩目的成就,同样是把崇高的理想、坚定的信念,作为团结、教育、鼓励人民群众的精神支柱。　　理想不是空的,应该体现在实实在在的具体行动中。评价一个人有没有理想,关键看他是不是干一行、爱一行、钻一行;看他是否牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨;看他是否能够正确处理国家、集体与个人之间的利益关系。正确处理了利益关系,实践了党的宗旨,工作做出了成绩,就是一个有理想的人。　　理想信念是人类精神生活的内在需求。一个人如果没有理想信念,就没有主心骨,就缺乏对事业和生活执着追求、奋斗进取的精神动力;一个政党如果没有理想信念,就没有共同奋斗的目标和思想基础,难以凝聚起全党的智慧和力量,去完成历史任务;一个民族如果没有理想信念,就会成为一盘散沙,就会萎靡不振,甚至走向衰弱。所以,理想信念教育什么时候都不能放松。各级党组织都要深刻认识理想信念教育的重要性、紧迫性、长期性,坚持不懈地开展下去。开展理想信念教育要着眼于用邓小平理论武装人,引导干部职工把个人价值和社会价值统一起来,把远大理想和现阶段的奋斗目标结合起来,要努力研究掌握新形势下的理想信念教育的特点和规律,积极开辟新途径,探索新办法,总结新经验。运用各种教育手段,把我们干部职工的理想信念牢固树立起来。　　二、要围绕中心任务来开展　　思想政治工作必须贴近实际,围绕中心工作来开展。十一届三中全会之后,党的中心工作转移到以经济建设为中心上来,我们的一切工作当然都要服从服务于经济建设的中心。那么,机关后勤工作的中心任务是什么?行管局的职能具体体现在哪里?这个问题概括讲就是四个字,一个是服务,一个是管理。　　(一)要紧紧围绕改善服务态度,提高服务质量,开展思想政治工作。改革的实践告诉我们,建立社会主义市场经济,打破了传统计划经济体制下各种利益主体之间纵向的上下依赖关系,建立了与市场竞争机制相适应的新型经济关系。随着改革的不断深化,计划经济条件下的服务运作机制已行不通,分配上的等靠要已没出路。我们一方面要克服思想上的障碍,另一方面要面向社会,面向市场,加快服务社会化进程,适应新形势的要求。现在市场竞争日益激烈,局属每个单位都面临在竞争中求发展的问题。我们做思想政治工作,就是要告诉每个干部,每个职工所面临的危机,引导干部职工认清自己的根本利益所在,增强忧患意识,竞争意识。用我们真诚的态度,优质的服务去赢得领导,赢得市场,赢得用户。我们的服务工作做好了,就有了生存空间和存在的价值。　　(二)在管理问题上下功夫、作文章。管理是政府赋予我们的一项重要职能,也最能体现我们的特点。但是,过去我们强化了服务,管理工作没有引起足够的重视。2000年从全国来说是管理年,我们也要进行战略性调整,把工作重点转移到管理上来。因为管理是一门科学,管理出生产力,管理出效益。管理任务十分艰巨,项目繁多,但根本的还是靠人来管理。思想政治工作就要以人为本,在人、财、物的管理中,强化对人的管理,尤其是对掌握有一定权力的人的管理,加强反腐倡廉教育,加强制度建设这根弦我们时刻要绷紧,这个关我们时刻要把紧。要花大力气、下苦功夫,从理论到实践深入研究管理内容、管理形式和管理方法问题。促进各项工作科学化、规范化、制度化。　　三、要从关心群众生活,扎扎实实为群众办实事做起　　《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》指出:“思想政治工作要立足于团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,化消极为积极因素,把干部职工的积极性引导好、保护好、发挥好。”要使思想政治工作达到这个目标,就要关心群众生活,扎扎实实为群众办实事,这不仅是思想政治工作的重要内容,而且也是思想政治工作的重要载体。这就要求我们从利益动因上分析干部职工的思想变化,从解决群众最关心、最迫切需要解决的实际入手,把温暖送到干部职工的心坎上。只有带着感情为广大群众服务,思想政治工作才有说服力和感召力。1934年毛泽东在江西瑞金召开的第二次全国工农代表大会上就指出,革命战争是群众的战争,只有动员群众才能进行战争,只有依靠群众才能进行战争。而要动员群众,“就得关心群众的痛痒,就得真心实意地为群众谋利益,解决群众的思想和生活问题,盐的问题,米的问题,房子的问题,生孩子的问题,解决群众的一切问题”。这段讲话今天,仍然有其现实指导意义。虽然现在我们所处的时代不同了,盐的问题,米的问题,生小孩子的问题都解决了。但随着经济的发展,文化的进步,群众政治、精神、生活上的要求越来越高,遇到的新问题也越来越突出,如房子问题,子女就业问题,职工下岗问题,医疗保险问题,社会保障问题,福利待遇问题,工作环境问题等等。当然这是改革所遇到的暂时无法避免的问题,对于这些问题,我们作思想政治工作,一方面要教育广大干部群众树立新观念。如改革的观念,竞争的观念,先富带后富的观念。倡导新习惯。如适应改革环境的新习惯,包括生活习惯,工作习惯和消费习惯,抵御不良心态。另一方面,要采取务实负责的态度,充分体谅群众的难处,想方设法解决他们所面临的实际问题,自觉维护职工的正当权益。一时不能解决的问题,也要耐心向群众解释清楚。　　但是,需要指出的是,第一,办好事、办实事也要从实际出发,也要把握“度”。要考虑是否合乎绝大多数群众的意愿,是否能够长久受益和持续发展,有的还需要论证是否合乎有关政策规定。政策就是“度”。如果盲目或勉强去办那些不应办的事或办不好的事,违反了国家政策,好事就变成了坏事。只有坚持实事求是,才能达到主观与客观、需要与可能、动机与效果的科学统一。第二,要教育干部职工克服攀比思想,承认差别,社会本身就是有差别的。由于担负的责任大小不同,科长、处长、局长、省长的待遇也就各不相同。实际工作中,出现的特殊问题也需要特殊对待。第三,办好事、办实事不仅仅只依赖于经济的、物质的,还要重视精神的。精神就是一种动力,英雄人物之所以成为先进,成为英雄,正是由于精神的力量。总之,我们应当认真研究这其中的学问和方法,不断提高思想政治工作的水平和效率。　　四、要在工作方法上继承和创新　　思想政治工作自从建党以来,经过数十年的发展,已经形成许多行之有效的方式方法。如以点带面、因地因人制宜、作报告、交心谈心、思想教育与解决实际问题相结合等等。以前的好方式好方法要继承。继承是前提和基础,没有继承,思想政治工作就会丢掉根本。更重要的是在认真总结的基础上要勇于创新。因为现在的情况与过去相比大不相同。没有创新,思想政治工作就会失去活力,就不能适应新形势、新任务的要求。只有在继承中创新,在创新中提高,思想政治工作才能等观念,理论教育中的灌输过时了。也有人认为,现在是信息时代,网络时代,人们每天接触电视、广播、报刊杂志、书籍、甚至上互联网,从中获得大量知识、信息,还需要灌输吗?这些观点和认识显然是错误的。信息、媒体固然拓宽了人们的视野,但也不乏有一些消极的东西。这些消极的东西时时刻刻冲击着人们思想,带来不良影响。在社会主义初级阶段,在发展社会主义市场经济条件下,我们不但不能放弃理论灌输,而且必须使其在新形势下得到加强。　　(二)坚持疏导,分层施教。人们的各种思想都是社会存在的反映。我们只有通过讲道理用科学思想和科学方法来做疏导工作,才能取得好的效果。在疏导过程中,要区分层次,因人施教。根据领导干部、一般干部和职工不同对象的实际情况,提出不同要求。一把钥匙只能打开一把锁,胡子眉毛一把抓,是达不到预期效果的。　　(三)发挥先进典型和领导者自身的示范引导作用。1999年度我局表彰了10个先进典型,产生了很好的影响。在树立典型,发挥典型引导作用的同时,领导者必须坚持身教重于言教的原则,以身作则,率先垂范,自重、自省、自警、自励,言行一致,要求别人做的自己首先做到,禁止别人做的自己坚决不做,自觉接受群众监督,经受住权力、金钱、美色的考验。这是最好的榜样示范。我们的领导干部必须加强自身修养,在思想政治工作中发挥应有作用。　　(四)在国家重大政策出台时,抓住契机,及时做好干部职工的思想政治工作。国家重大政策出台,必然涉及到广大干部职工的切身利益,干部职工最容易出现不同想法。这个时候十分需要我们根据形势的要求,采取多种形式及时宣传党的方针政策,教育干部职工正确处理个人利益与国家利益的关系,提高大局意识,把干部职工的思想统一到党的方针政策上来。　　(五)综合运用经济的、行政的、法律的手段。开展思想政治工作虽然应以说服教育为主,但思想政治工作不是万能的,必须辅之以必要的经济手段、行政手段和法律手段。如果没有这些措施作后盾,思想政治工作就会显得苍白无力,失去其应有的作用。有人认为思想政治工作只能说好话、软话,不能说硬话或给予处罚,这是片面的。正确的做法应该是,对那些守纪律、讲道德、工作成绩突出的同志要给予肯定,政治上关心,物质上奖励,使先进更先进;对那些严重违反纪律和法规的人和事,就要敢于大胆说硬话,甚至给予必要的处罚,以教育本人,警示他人,达到与思想教育异曲同工的作用。(作者系湖北省政府机关事务管理局党组书记、局长)