我们的好带头人(后勤风采)

我们的好带头人

——记郑州市市直机关事务管理局局长、优秀共产党张学军　　

  近年来,对郑州市委市政府大院熟悉的人都会发现,这里环境面貌大胜往昔。院内绿草茵茵,回廊蜿蜒,花香鸟语,竹林婆娑。办公楼里窗明几净,气息清新,灯饰玲珑,字画添韵。今昔对比,使人不能不提起一位兢兢业业工作在机关后勤岗位上的优秀党员,他就是郑州市政府副秘书长兼市直机关事务管理局党委书记、局长张学军。

  张学军四十几岁的中年人,1995年12月26日从一家饭店老总调任现职。上任以后,在短短时间内事管局就发生了很大变化;他创新开拓、严格管理的成功做法,使前往取经效仿者接踵。他带领领导班子克服重重困难,完成了机关南北院之间多年未解决的菜地征用,兴建了机关服务中心、地下停车场、改造扩建了机关食堂,组织了机关办公区及家庭区的环境整治,解决了机关反映强烈的“洗理难、停车难、就餐难”等一系列问题。局对服务性工作岗位主要坚持量化工作指标,细化考核标准,严格考核制度,突出考核服务对象的满意度。在用人机制上坚持按需设岗、按岗聘任、竞争上岗。他认识到,社会不能没有竞争,人们不能回避竞争,谁抓住竞争,参与竞争,组织竞争,工作就会前进,事业就有希望;谁放弃竞争,逃避竞争,工作就会是平平淡淡,甚至会被社会淘汰。通过竞争,充分调动了职工积极性。1995年以后,局先后获得从区级文明单位,市级文明单位,到1999年获省级文明单位,2000年获全市竞争激励机制“公仆杯”金奖。

  张学军深知,后勤工作能否搞好要看是否有一个团结的班子,这个班子是否有战斗力,关键看班长的作用。到任以来他从未请过一天假,没有双休日,没有节假日。每天早出晚归。他以良好的“人品”、“官品”做表率。他从不借工作之便吃、拿、卡、要、私事用车,用餐主动交费,在他的带领下,每个同志都有一种责任感、紧迫感、使命感。班子成员和中层干部都自觉严格要求自己,在全局叫响了“向领导看齐”和“一级做给一级看,一级带着一级干”的口号,从而营造了一种干事创业的良好氛围,全局上下心齐风正干劲大,在一个很难出成绩的地方干出了一流业绩,使机关后勤有了地位,有了形象。

  作为机关后勤的“管家人”,他身正廉洁,坚持做到待人公正,处事公道,事管局管钱管物,有许多方便之处,但他从来不给自己一点方便,不管是就餐,维修和家里电话费都是一分不少交,自觉做到清正廉洁;他心里装的是工作,想的是职工群众,为的是集体利益;在对待施工队伍和发生过业务关系的单位,他敢瞪眼,敢拉脸,敢于硬起手腕处罚,主要原因在于他自己没有“短处”,一身正气两袖清风,自然就胆大气壮。

  他对待职工情同手足,亲如兄弟,逢年过节,他总是亲自安排值班职工的生活,职工的婚礼,他总带班子成员到场,职工生病,他都要带领班子全体到医院看望。老职工任玉明是管理局有名的老实人,老伴和几个孩子都没有工作。他亲自出面求人说好话,给老任的儿子安排了工作,还特意照顾分给他一套两室一厅的新房子。对待职工是这样,面对自己要求都几乎不近人情,他母亲在医院住了近两个多月,局里的干部职工谁都不知道,他利用下班时间到医院照顾,自己送饭,为的是不给大家添麻烦。常言道:“为政之道贵在清廉”,张学军就是这样的人,以无声的人格感召力,使自己威信高,说话灵,得到了职工发自内心的尊重和信赖。(本刊通讯员)202001年　第7期　《中国机关后勤》