推动公共机构生活垃圾分类实现“三大转变”

国管局门户网站 www.ggj.gov.cn 2025-12-02 09:50
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   文/江西省宜丰县机关事务管理中心

    

  垃圾分类既是城乡治理中的“小事”,也是关乎生态文明与民生福祉的“大事”。2019年6月,习近平总书记对垃圾分类工作作出重要指示,强调实行垃圾分类,关系广大人民群众生活环境,关系节约使用资源,也是社会文明水平的一个重要体现。江西省宜丰县机关事务管理中心深入学习贯彻习近平总书记关于垃圾分类工作的重要指示精神,把推动公共机构垃圾分类作为节约型机关建设、促进绿色转型的重要内容,通过强化宣传引导、分类实施、制度保障,推动垃圾分类工作落地落实。 

    

  强化宣传引导,实现从“要我分类”到“我要分类”转变 

  坚持宣传引导为主,组织公共机构在节能宣传周、世界水日、中国水周、全国生态日等重要时间节点,开展“进机关、进学校、进医院、进公共场所”宣传活动超30场次,发放宣传手册2000余份。联合县住房城乡建设局开展生活垃圾分类知识培训20余期,志愿者认真讲解垃圾分类的投放、收集、运输处置流程。 

  注重发挥先锋模范的示范带动作用,以机关党员干部、中小学生等群体为切入点,根据各自特点分别制定方案、设置载体。采取“党建+垃圾分类”模式,引导鼓励党员干部做垃圾分类的“宣传员、示范员、督导员”。开展垃圾分类进校园活动,通过一个学生带动一个家庭;“大手牵小手、环保一起走”公益行动累计招募志愿者200余人,服务时长超500小时,充分发挥示范作用,带动周边群众积极参与。 

  组建由志愿者组成的生活垃圾分类指导督导队,志愿者在垃圾分类站引导督促干部群众合理分类。经过长时间的引导,垃圾分类投放准确率从初期的不足60%提升至90%以上。 

    

  强化分类实施,实现从“粗放推进”到“精准实施”转变 

  构建“源头减量+源头分类”模式。中心推动公共机构带头践行绿色采购与绿色办公理念,广泛采用可循环利用物品,减少一次性用品消耗。在日常办公和生活中,茶叶渣倒入专用茶叶收集桶,各办公室产生的其他垃圾初步分类收集后,统一投放至公共区域对应的分类容器中,食堂就餐人员自觉将残渣、果皮等厨余垃圾投放到指定垃圾桶。组织开展机关食堂反食品浪费成效评估,大力开展“光盘行动”,提倡适量取餐,公共机构餐厨垃圾量同比减少15%。 

  坚持“分类收运+规范处理”模式。在设施配备上,在县行政中心集中办公点建立生活垃圾分类收运点1个,配置四分类垃圾桶13套、两分类垃圾桶300余个。其他分散办公点均配备四分类垃圾桶、两分类垃圾桶,设置垃圾分类收运点,实现全县公共机构垃圾分类设施全覆盖。在收运处置上,针对可回收物、餐厨垃圾、有害垃圾、其他垃圾等不同特点,采取不同方式进行分类运输和规范处置。可回收物由再生资源回收企业定时定点回收;餐厨垃圾由专用车辆定时收运,进行集中资源化处理;有害垃圾设置专门暂存点,定期交由具有危险废物处理资质的企业进行无害化处置;其他垃圾由环卫部门统一清运至生活垃圾焚烧厂进行焚烧发电处理。 

  推出“垃圾分类+场景体验”教学模式。2024年,宜丰县建成生活垃圾分类科普教育馆并投入运营,该馆是宜春市首个以垃圾分类与减量为教育主题、倡导低碳生活理念的县级科普教育基地。展馆内设置感受世界厅、分类探索厅、规范收运厅和科学处理厅等多个分展厅,系统阐释生活垃圾分类投放、收集、运输和处理的流程及重要意义。互动体验区涵盖大件垃圾处理厂、厨余垃圾处理厂、有害垃圾暂存点及可回收物分拣中心等终端处理环节,真实呈现垃圾分类末端处理实况。通过沉浸式、互动化的方式,全方位展示垃圾分类的核心价值与实践路径,推动实现“在玩中学、在学中乐、在乐中悟”的公众教育目标。 

    

  强化制度保障,实现从“试点示范”到“全面覆盖”转变 

  健全组织领导,实现制度保障。建立“政府主导、部门联动、属地负责、公众参与”的工作机制,制定并完善《宜丰县公共机构生活垃圾分类和减量工作实施方案》《宜丰县公共机构生活垃圾分类和减量工作宣传方案》等多项制度,明确分类标准、责任分工与工作任务,形成“牵头有方、执行有力、协同有效”的工作格局。 

  注重协同治理,推动社会共治。强化组织、宣传、教育等部门的条线管理职能。如县委组织部号召各级党组织发挥党员示范引领作用,县委宣传部广泛开展生活垃圾分类宣传,县教体局大力推进垃圾分类进学校、进教材、进课堂,县文明办、团县委调动各方力量开展志愿者宣传服务活动等。积极推动公共机构绿色采购、无纸化办公,组织开展“垃圾分类示范办公室”评选,推行积分兑换等激励措施,引导干部职工养成主动分类习惯。 

  实施监督评价,提升分类效能。建立常态化监督检查机制,对各类公共机构分类落实情况进行全过程跟踪与效果评估。完善问题发现与整改反馈流程,将垃圾分类成效纳入年度综合考核,将分类准确率、设施运维、宣传落实等内容与评优评先直接挂钩。强化结果运用,建立“分类效果评估—问题反馈—持续改进”闭环管理机制,推动各单位持续改进垃圾分类工作,实现垃圾分类准确率与常态保持率双提升。